Lowongan Operation Executive di PT Far Matchbank Indonesia, Dago, Coblong, Kota Bandung, Jawa Barat, Indonesia

Syarat Melamar di Posisi Operation Executive di PT Far Matchbank Indonesia

Dibutuhkan 1 orang untuk mengisi/diperkerjakanpada-} posisi Staff Operation Executive pada PT Far Matchbank Indonesia yang berlokasi di kota Dago, Coblong, Kota Bandung, Jawa Barat, Indonesia

Adapun yang dibutuhkan adalah seorang dengan:

• Gender Laki - Laki / Perempuan
• Tamatan  Diploma
• Status pernikahan menikah.
• Usia Pelamar adalah antara 23 s.d. 35 tahun.
• Fisik Pelamar : Non Disabilitas
• Skill yang dibutuhkan : Microsoft Office, Operations, Community Management

Kualifikasi Pelamar

• Terbiasa dengan Microsoft Office & Google Suite
• Mahir dalam berkomunikasi dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris
• Memiliki kendaraan pribadi

Kisaran Gaji

Kisaran Gaji adalah IDR 4200000 s.d. 13600000 *

Bandingkan Gaji yang ditawarkan ini dengan Kebutuhan Anda juga dengan UMR Kota tempat Perusahaan ini berada yaitu Dago, Coblong, Kota Bandung, Jawa Barat, Indonesia, Jika Anda cocok maka silahkan lanjutkan, Jika tidak cocok silahkan cari lowongan lainnya sesuai kemampuan dan minat serta gaji yang Anda inginkan.

Deskripsi Pekerjaan

Tingkat Kesulitan dalam wawancara : normal

Sebagai Eksekutif Operasional, peranan anda sangat penting dalam mengelola dan mengawasi operasional harian bisnis kami di Indonesia. Anda bertanggung jawab bekerja dengan Tim Bisnis & Dukungan Grup untuk memastikan kelancaran dan efisiensi operasional guna mencapai tujuan organisasi dan kepuasan pemangku kepentingan. Ini meliputi:

Manajemen Operasional:

• Mengembangkan dan menerapkan strategi, kebijakan, dan prosedur operasional guna mengoptimalkan efisiensi dan produktivitas.
• Mengelola inventaris dan aset perusahaan secara keseluruhan, termasuk pembelian, perbaikan, dan pemeliharaan.
• Menjadi petugas hubungan yang membantu menyederhanakan proses, menyelesaikan masalah operasional, dan mendorong perbaikan berkelanjutan.
• Membantu dalam merencanakan dan mengatur pengaturan perjalanan staf untuk pertemuan dan acara termasuklah identifikasi kebutuhan perjalanan, pencarian transportasi, reservasi akomodasi, koordinasi jadwal & itinerari, penyusunan dokumen perjalanan dan lain-lain.

Manajemen Tim:

• Melatih staf baru, memberikan panduan, dukungan, dan pelatihan guna mencapai kinerja yang tinggi dan pengembangan profesional.
• Membangun budaya kerja positif, mempromosikan kerjasama tim, dan mendorong kolaborasi antar departemen.

Pengendalian Kualitas dan Kepatuhan:

• Memantau kepatuhan terhadap regulasi lokal, standar industri, dan kebijakan perusahaan guna mengurangi risiko dan menjaga legalitas operasional.
• Melakukan audit dan inspeksi secara berkala guna mengidentifikasi area perbaikan dan melaksanakan tindakan korektif.

Manajemen Vendor dan Pihak Terkait:

• Mengembangkan dan menjaga hubungan yang kuat dengan vendor, pemasok, dan mitra guna memastikan ketersediaan sumber daya dan bahan secara tepat waktu.
• Mengegociasikan kontrak, syarat, dan harga dengan pemasok guna mengoptimalkan efektivitas biaya dan menjaga standar kualitas.
• Berkolaborasi dengan pemangku kepentingan internal dan eksternal, seperti otoritas pemerintah, guna memastikan kepatuhan, menyelesaikan masalah, dan membangun hubungan yang positif.

Pelaporan dan Analisis:

• Menyiapkan laporan secara berkala, termasuk kinerja operasional, analisis biaya, dan ramalan, untuk memberikan wawasan dan rekomendasi kepada manajemen senior.
• Memanfaatkan data dan analitik guna mengidentifikasi tren, pola, dan peluang perbaikan operasional serta optimisasi biaya.
• Memantau tren pasar dan aktivitas pesaing guna tetap terinformasi tentang perkembangan industri dan menyesuaikan strategi operasional sesuai kebutuhan.

Manajemen Krisis:

• Mengembangkan dan menerapkan rencana dan protokol kontingensi guna mengurangi risiko, menangani keadaan darurat, dan memastikan kelangsungan bisnis.
• Berkoordinasi dengan tim terkait selama situasi krisis, seperti bencana alam atau insiden keamanan, guna memastikan keselamatan karyawan dan meminimalkan gangguan terhadap operasional.

Profil Perusahaan

Kode Wajib Lapor Ketenagakerjaan Perusahaan : 12240.00000.20220918.0-014
ID Wajib Lapor Ketenagakerjaan Perusahaan : 1f537804-6104-4109-8d95-9164da9558c6
ID Klasifikasi Baku Lapangan Usaha Indonesia (KBLI) Business ID : 58779206-9eb6-418c-9ee1-0d8186d3e10c

Tentang Perusahaan

Industry : Real Estate & Property
e-mail : farmatchbank@gmail.com
Telepon : +62 888-4071-461
Alamat : Jalan Sultan Iskandar Muda No 17B
Latitude :
Longitude :
Website : https://farcapital.com.my/

Cara dan Waktu Melamar

Perhatikan! Sebelum Melamar Pastikan Anda sudah memenuhi Syarat dan ketentuan yang dicari oleh perusahaan agar tidak membuang waktu, tenaga dan uang Anda. Jika Anda sudah yakin memenuhi syarat serta Anda juga cocok dengan Gaji serta Pekerjaan yang ditawarkan serta Lokasi Kerja, maka silahkan Kirimkan Lowongan Kerja Anda.

Lowongan bisa dikirimkan mulai  2023-07-10 18:38:14 dan harus dikirimkan sebelum  2023-12-31 08:00:00.

Dari Lowongan yang dibutuhkan yaitu 1 Lowongan, sudah diterima sebanyak 0 Kandidat.

Anda bisa mengirimkan Lowongan melalui Jalur di bawah ini :

• Email ke : farmatchbank@gmail.com
• Alamat Perusahaan : PT Far Matchbank Indonesia, Jalan Sultan Iskandar Muda No 17B, +62 888-4071-461, https://farcapital.com.my/
• Lewat Link di bawah ini

Masih ada Pertanyaan tentang Lowongan Kerja, Perusahaan ini dan lain - lain? Anda bisa kontak ke : careers@farcapital.com.my

Berbagi :